Entwicklungsmöglichkeiten bei GELITA

Wir fördern Ihre Stärken

Um den sich ständig ändernden Rahmenbedingungen der Märkte und dem wachsenden Wettbewerb gerecht zu werden, verfolgen wir ein klares Ziel: Wir wollen eine gemeinsame Basis zur Zusammenarbeit auch weiterhin fördern. Dabei ist es uns besonders wichtig, Ihre individuellen Stärken zu fördern.

Hierfür haben wir das GELITA-Kompetenzmodell entwickelt, dessen Bausteine Sie in Ihrer Entwicklung unterstützen. Es bildet die Grundlage für alle Mitarbeitendengespräche, Konferenzen zur Personalentwicklung und die mit diesen Prozessen verbundenen beruflichen Entwicklungspläne. Es ist weltweit für alle gleich. Damit erreichen wir ein vereinheitlichtes, faires und transparentes Bewertungskriterium, das standortübergreifend funktioniert. Im Zentrum stehen unsere gemeinsamen Werte: Vertrauen, Mut, Leidenschaft, Empathie, Verbindlichkeit und Care.

Das GELITA-Kompetenzmodell auf einen Blick

Menschen & Arbeitsbeziehungen

Menschen & Arbeitsbeziehungen beschreiben die Art und Weise, wie wir mit anderen umgehen möchten und welche Faktoren wir als notwendig ansehen, um miteinander in den Dialog zu treten. Dazu gehört es unter anderem, Feedback aktiv für die eigene Weiterentwicklung zu nutzen und Beziehungen zu den verschiedensten Teams bei GELITA aufzubauen.

Geschäft & Kunden

Unser gemeinsames Ziel ist es, einer der Weltmarktführer zu sein und zu bleiben. Deshalb gibt es für die proaktive Kommunikation mit Kundinnen und Kunden gemeinsame Werte, die eine Handlungsbasis bilden. Hierzu gehört es beispielsweise, den Ist-Zustand permanent zu hinterfragen und so das Fundament für kontinuierliche Verbesserungen und Innovationen zu legen.

Job & Fähigkeiten

Die Beziehungen zu den Menschen bei GELITA und zu unseren Kunden werden von bestehenden Gegebenheiten beeinflusst. Das sind die eigene Position bei GELITA und die Fähigkeiten, die jede Person in das Unternehmen einbringt. Die genaue Kenntnis über die Anforderungen des eigenen Jobs und der Wille zur Weiterentwicklung der eigenen Fähigkeiten stehen im Zentrum dieser Richtlinien. Gemeinsam bringen wir Sie hier voran!